Loyauté et déloyauté

By (author)Dag heward-mills

Loyauté et Déloyauté
Bien que la loyauté constitue l’une des principales qualités recherchées par Dieu chez un leader très peu de choses ont été écrites là-dessus. Dans ce livre, Dag Heward Mills, met l’accent sur des principes très importants dans le but  d’accroître la stabilité des églises. Le contenu de ce livre est si pertinent et pratique qu’il est devenu un outil indispensable pour beaucoup de leaders d’églises.

Dag heward-mills

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Table des Matières 

 1. Pourquoi la loyauté ?

 2. Les étapes de la déloyauté 

3. Une culture d’allégeance 

4. Leçons sur la loyauté 

5. Les signes de la déloyauté 

6. De la bouche des traîtres

7. L’assistant loyal

8. L’assistant déloyal 

9. Pourquoi Judas a trahi Christ

10. Éviter la déloyauté 

11. Le vent du Nord 

12. Le bon fruit de la loyauté

Unveiling Loyalty and Disloyalty in Leadership

“Loyalty and Disloyalty” by Dag Heward-Mills sheds light on a critical yet often overlooked aspect of leadership.

Understanding God’s Expectations

While loyalty is a key quality sought by God in leaders, little has been written on the topic.

Highlighting Essential Principles

Heward-Mills emphasizes crucial principles aimed at enhancing church stability and leadership effectiveness.

Relevant and Practical Content

The book’s content is highly pertinent and practical, making it an indispensable tool for many church leaders.

Exploring the Dynamics

Readers delve into the intricate dynamics of loyalty and disloyalty within leadership contexts.

Fostering Trust and Commitment

Discover strategies for fostering trust, commitment, and loyalty among team members and followers.

Strengthening Church Communities

Implementing the book’s principles can lead to stronger, more cohesive church communities.

Addressing Common Challenges

Learn to address common challenges related to loyalty and disloyalty within church leadership structures.

Emphasizing Integrity and Loyalty

The book underscores the importance of integrity and loyalty in effective church leadership.

Promoting Organizational Stability

Stable leadership rooted in loyalty contributes significantly to the overall stability of church organizations.

Conclusion

“Loyalty and Disloyalty” offers invaluable insights for leaders seeking to build trust, foster loyalty, and navigate the challenges of leadership with integrity and grace

Weight 0,120 kg
Dimensions 21,59 × 13,97 × 0,91 cm
Emmanuel Menie

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    2. L’art d’être Berger
    3. Ce que signifie devenir Berger
    4. L’art de suivre
    5. L’art d’entendre
    6. Les laïcs et le ministère
    7. L’art du leadership
    8. Un Bon général
    9. Comment prêcher le salut
    10. Ce qui signifie être prudent comme un serpent
    11. Comment neutraliser les malédictions
    12. La puissance du sang
    13. Les secrets de la victoire
    14. Beaucoup sont appelés
    15. Dites-leur 120 raisons pour lesquelles vous devez être gagneur d’âmes
    16. Anagkazo  puissance contraignante
    17. Les autres…
    18. Loyauté et déloyauté
    19. Ceux qui vous accusent
    20. Ceux qui sont orgueilleux
    21. Ceux qui sont des fils dangereux
    22. Ceux qui sont ignorants
    23. Ceux qui oublient
    24. Ceux qui vous quittent
    25. Ceux qui font semblant
    26. L’un de vous est un démon
    27. Étapes menant à l’onction
    28. Les douces influences de l’onction
    29. Recevoir l’onction
    30. L’oint et son onction
    31. Implantation d’église
    32. Croissance de l’église…C’est possible
    33. La méga église
    34. Amplifiée votre ministère
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    36. Les 10 principales erreurs que commettent les Pasteurs
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